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人才理念TALENTS

人才理念

堅持“以人為本、企業與員工共發展”,
尊重人、培養人、成就人


基本目標

小龍人力資源管理的基本目標是:
選好人、培養人、用好人、留住人。



用人原則

在人才選拔上,小龍堅持“不拘一格選人才”, 在人才使用上堅持"德才兼備,以德為先"、“ 人盡其才,才盡其用”的用人理念,永遠為人才 提供展現自我、實現自我的廣闊平臺。


價值分配

依據“按績取酬,多勞多得”的原則,依據員工的 工作能力表現、業績考核、責任、態度等評價員工 的價值貢獻,分配上堅定不移的向價值貢獻突出的 員工傾斜。




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